Sud Sdis 44 Syndicat Sud Spp et Pats du SDIS de Loire-Atlantique
Le 28 novembre 2022 s’est tenue une réunion d’information CAP
Lors de cette réunion, seul SUD est présent afin de représenter les sapeurs-pompiers de Catégorie C. Face à nous, la Direction des ressources humaines qui nous présente la liste des promouvables au grade de caporal-chef pour l’année 2022.
On nous rappelle que le SDIS 44 nomme à 100% tous les caporaux qui peuvent prétendre à l’avancement de grade.
Cette avancée a été obtenue grâce au combat acharné des membres de la CAP de votre syndicat sud SDIS 44, il y a quelques années.
Puis le DRH nous annonce directement qu’il y a deux problèmes sur la liste.
En effet, à la suite du départ d’un agent expert en RH de la Direction, deux coquilles se sont glissées dans la liste et le SDIS 44 s’en est rendu compte très tardivement.
Comme dit le DRH : « ça ne fait pas riche ! »
Voici les modifications :
1°) A la liste des 40 noms présentés, vient se rajouter 3 agents supplémentaires. Ils ont été oubliés à l’origine du fait de la non-prise en compte de la phase transitoire de la refonte de la fonction publique dans la grille C3.
2°) Cette réforme des avancements a aussi pour conséquence une modification de l’indemnisation.
Et si certains agents décident d’être nommés en 2023 et non pas à leur date anniversaire en 2022, ils prétendent à une indemnisation plus importante du fait de la modification récente des textes.
Il a donc été décidé de laisser le choix à chaque promouvable. Soit l’agent choisit d’être nommé en 2022 ce qui lui permet de postuler plus rapidement à l’avancement suivant, soit il décide d’être nommé en 2023 et il aura une indemnisation plus importante.
La Direction prendra contact avec chaque agent.
Nous resterons attentifs à la procédure et à toutes ces spécificités.
SUD SDIS 44
